Author: Gertraude Krell
Title: Chancengleichheit durch Personalpolitik
Description: , Gabler, Betriebswirt.-Vlg Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler, Auflage: 4., überarb. und erw. A. (2008). 469, 23,4 x 14,8 x 3,8 cm, Hardcover , 2002. 406 S. m. Abb. 24 cm. Zustand: 2. Argumente lösungsorientierte Gleichstellungsmassnahmen KDZ Forum Public Management Instrumente der betrieblichen Personalpolitik Chancengleichheit auf allen Ebenen der Personal- und auf Entgeltebene Personal Gender & Diversity BWL VWL Einbindung von Frauen in Führungspositionen Management- und Geschlechtersoziologie Handbücher UnternehmenspraxisRecruitmentDie neuen Wege moderner Personalakquisition Gunter Bertelsmann Martin H. Bertrand Dr. Ruth Böck Jan Bohlken Reiner Bröckermann Ulrike Detmers Werner Pepels Personal HR Human Relations Personalselektion Personalauswahl Bewerbung Assessment-Center ISBN: 3409422293. Gewicht/weight: 2000 gr.

Keywords: Argumente lösungsorientierte Gleichstellungsmassnahmen KDZ Forum Public Management Instrumente der betrieblichen Personalpolitik Chancengleichheit auf allen Ebenen der Personal- und auf Entgeltebene Personal Gender & Diversity BWL VWL Einbindung von Fraue